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2020浙江金华兰溪市银龄讲学教师招募5人，报名时间：2020年7月28日至8月7日，考试资料网现将招聘公告原文发布如下：
为深入贯彻落实《教育部财政部关于印发的通知》(教师〔2018〕7号)》《浙江省教育厅办公室浙江省财政厅办公室关于进一步推进实施银龄讲学计划工作的通知》(浙教办函〔2020〕48号)和《金华市教育局金华市财政局关于进一步推进实施银龄讲学计划工作的通知》(金市教办人〔2020〕2号)精神，现就我市实施银龄讲学计划，制定招募公告如下：
一、目标任务
充分发挥退休教师的教育教学经验和示范引领作用，为农村学校提供智力支持，帮助提升农村学校教学水平和育人管理能力，缓解农村学校优秀师资总量不足和学科结构不合理等矛盾，促进教育均衡发展，助力我市教育全面发展。
二、招募对象和条件
银龄讲学计划招募对象以我市退休的校领导、教研员、优秀中小学教师为主，具有相应教师资格证、中级及以上职称。并具备以下条件：
1.政治可靠，师德高尚，热爱教育事业，有较强的事业心和责任感，甘于奉献，不怕吃苦，作风扎实。
2.业务精良，教育教学经验丰富。曾获县市级及以上教坛新秀、学科带头人、名师名校长等荣誉称号，或参加县市级及以上各类课堂教学(基本功)比武获奖的教师优先。
3.具有适应岗位要求的身体条件，年龄一般在65(含)周岁以下，退休不足3年的教师优先。
三、招募计划
2020年兰溪市银龄讲学招募计划5人，初定横溪小学1人，墩头小学1人，白沙小学1人，朱家小学1人，诸葛小学1人，可根据应聘者情况适当增加招募人数或根据应聘者意向增加学校。
四、岗位职责
银龄讲学教师以发挥专业特长承担课堂教学为主，同时也要根据选聘学校教育教学需求进行听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座，指导选聘学校青年教师成长、协助做好教学管理和开展教研活动等，发挥示范辐射作用，带动提升所在学校教育教学管理水平和教师专业发展水平。
五、招募程序
遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则，根据学校实际需要出发，招募银龄教师，具体按以下程序进行：
1.发布招募公告。
2.自愿报名。意向退休教师现场报名，提交应聘报名表(见附件)和应聘材料(如学历证书、教师资格证、职称证书、获奖荣誉证书等)。
3.资格审核。教育局人事科组织审核报名材料，择优确定入围教师名单。
4.体检及考察。组织入围教师体检及考察。
5.公示。根据体检和考察情况择优确定拟聘用人员，并进行公示，公示时间不少于5个工作日。
6.签订协议。公示期满后，没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，根据双向选择意向，各选聘学校与拟招募银龄讲学教师签订服务协议。协议一年一签，每期不少于一学年，明确双方的权利和义务，鼓励考核合格的连续讲学。
7.上岗任教。选聘学校安排银龄讲学教师上岗任教。
六、考核管理
银龄讲学教师服务期间，需按协议履行讲学义务，服从选聘学校工作安排，遵守法律法规和选聘学校制定的规章制度，遵守职业道德和劳动纪律，不违规带生、办班，不到校外辅导机构兼职，不为校外辅导机构和他人介绍生源。
选聘学校需对银龄讲学教师进行学年跟踪评估，和在编教师一同进行学年考核，对不按协议要求履行义务的，可依据有关规定进行处理和问责，直至解除协议，对因身体原因不适合继续讲学的，或考核不合格的，予以解除协议。
七、保障措施
银龄讲学教师服务期间，人事关系、原享受的退休待遇不变。按月发放工作经费。讲学教师工作经费由市财政局、市教育局综合统筹安排拨付，主要用于向讲学教师发放工作补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助。服务期间，受援学校为讲学教师提供周转宿舍，提供必要的教学设施和生活设施，协调解决讲学工作中存在的问题，做好日常服务工作。因病因伤发生医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。各地各选聘学校要关心关爱银龄讲学教师，为其创造良好的工作环境和配备必要的生活设施，积极做好日常服务。银龄教师不申报评审中小学教师职称。
八、报名相关事宜
(一)报名时间
报名时间：2020年7月28日至8月7日，工作日的工作时间。
(二)报名地点：兰溪市丹溪大道333号，兰溪市教育局四楼人事科(一)办公室。
(三)报名所需材料
报名人员须在规定时间内提供《兰溪市2020年银龄讲学教师申请表》(附件2)和本人身份证(户口簿)、学历证书、教师资格证、职称证书、获奖荣誉证书等相关材料。
(四)咨询电话：88821127、88821151
附件>>>点击查看
2020年兰溪市银龄讲学教师申请表.doc
兰溪市教育局 兰溪市财政局
2020年7月27日
